Gestão de Desempenho

Público-alvo: Titulares de órgãos públicos, diretores, coordenadores, assessores superiores e gestores com equipe.

Carga horária: 24 horas.

Conteúdo Programático:
- Conceitos iniciais e Gestão do Desempenho
- Planejamento de Desempenho, acompanhamento e passagem de Feedbacks
- Avaliações de Desempenho e suas Disfunções mais comuns
- Avaliações de Desempenho: Processamento e divulgação dos resultados e disfunções
- Desdobramentos da Avaliação de Desempenho
- Feedback da Sistemática